Семинар «Как найти талантливого специалиста».
Рекрутинговая компания «Кеттари» совместно с Торгово-промышленной палатой Краснодарского края провела семинар на тему: «Как найти талантливого специалиста».
На мероприятии обсуждались актуальные проблемы, связанные с оценкой эффективности каналов привлечения кандидатов и оптимизации бюджета компании на подбор персонала. Эксперты рынка поделились своими мнениями и опытом взаимодействия с молодежной аудиторией, учебными заведениями и результатами приглашения студентов на стажировки.
Семинар провели: Вера Лайзан — директор рекрутинговой компании Кеттари и Лариса Драгнева — старший специалист по подбору персонала Кеттари.
Программа семинара включала в себя следующие вопросы:
- Оценка эффективности каналов привлечения кандидатов.
- «Охота за головами» — тренд или необходимость?
- Способы привлечения молодых специалистов.
Лариса Драгнева, старший специалист по подбору персонала Кеттари, рассказала об основных причинах низкой эффективности размещения информации об актуальных вакансиях, об экономической и коммуникативной эффективности каналов привлечения кандидатов различного уровня квалификации.
Вера Лайзан, директор рекрутинговой компании Кеттари, поделилась опытом использования технологии «прямого поиска» кандидатов. Этот способ поиска и подбора персонала, активно применяемого специалистами рекрутинговой компании Кеттари, вызвал активную дискуссию собравшихся.
Присутствующие на встрече поделились своим опытом поиска редких специалистов, успехами и сложностями во взаимодействии с высшими учебными заведениями города, опытом организации массовых рекламных компании для привлечения кандидатов.
В дискуссии приняли участие более 30 представителей малого и среднего бизнеса, в частности, таких сфер как продажи строительного оборудования, продажи сельхозтехники и удобрений, лизинговая, банковская, недвижимости, услуг в сфере информационных технологий и программного обеспечения, страховых услуг, инноваций и других.
